라벨이 경기도일자리재단인 게시물 표시

경기도형 대학생 취업브리지, 학점 취득과 현장실습 제공

이미지
▲ 경기도일자리재단 전경 경기도 대학생을 위한 '취업브리지' 사업 소개. 학점 취득과 함께 경험을 쌓는 현장실습 프로그램. 참여기업의 만족도 급상승과 2024년 계획에 대한 대표이사의 전망까지 한눈에 확인한다. 도내 대학생 269명이 경기도일자리재단이 운영하는 '경기도형 대학생 취업브리지' 프로그램을 통해 134개 기업에서 현장 실습을 하였습니다. 이 가운데 87%가 학점도 취득하여 학업과 일 경험을 얻었다고 밝혔습니다. 대학생을 위한 특별한 취업 브릿지 '경기도형 대학생 취업브리지'는 대학생들에게 현장실습 기회와 학점 취득 기회를 동시에 제공하는 프로그램입니다. 일반적인 인턴십과 달리 학점까지 취득할 수 있는 이 프로그램은 대학생들에게 경험과 지식을 동시에 쌓을 수 있는 기회를 제공합니다. 현장실습과 학점, 양립의 비결 참여기업과 연결하여 실제 기업에서의 경험을 쌓을 수 있는 '취업브리지'는 학생들에게 인턴십 경쟁률에 대한 부담을 덜어주고, 졸업 후 취업에 도움이 됩니다. 또한, 87%의 학생들이 학점까지 취득함으로써 학문적 성취도 얻을 수 있었습니다. 참여 기업의 만족도 상승 '취업브리지'에 참여한 기업들은 금전적 지원 혜택과 우수인력 채용 등에 큰 만족을 표현했습니다. 월 최대 150만 원의 현장실습 운영지원금을 받을 수 있는 기업들은 특히 '금전적 지원 혜택'이 큰 도움이 되었다고 응답했습니다. 2023년 만족도 급상승 2023년에는 '취업브리지'에 참여한 기업들의 만족도가 상승했습니다. 특히 '금전적 지원 혜택'이 가장 큰 도움이 된다고 응답하였으며, '우수인력 채용'도 높은 만족도를 기록했습니다. 2024년 계획 전망 경기도일자리재단 대표이사인 윤덕룡씨는 2024년에는 더욱 발전된 '취업브리지' 사업을 위한 계획을 수립 중이라고 밝혔습니다. 3월 이후에 참가 모집 등을 거쳐 본격적으로 시작할 예정이며, 대표이

2021 제1차 경기도 중장년일자리박람회 개막

이미지
경기도 가 5월 31일 온라인 개막식을 시작으로 내달 25일까지 약 4주간 도내 기업의 구인난 해소와 중장년의 구직 활동을 돕기 위해 202021년 제 1차 경기도 중장년일자리박람회’를 개최한다.   ‘이제 중장년이다!’를 주제로 열릴 이번 박람회는 중장년들의 성공적 재도약과 코로나19로 얼어붙은 고용시장에 활력을 불어넣고자 경기도가 주최하고 경기도일자리재단이 주관하는 행사로, 비대면 온라인 방식으로 진행된다.   도내에 거주 중인 만 40세 이상 만 65세 이하의 중장년 도민은 누구나 ‘경기도 중장년일자리박람회’ 공식 홈페이지( www.jobaba.net/job1004 )를 통해 참여할 수 있다.   구직자가 박람회 홈페이지에 회원가입을 하면 입사지원은 물론 면접 동영상녹화, 자기소개서 컨설팅, AI면접컨설팅, 심리상담컨설팅 등 박람회에서 제공하는 다양한 서비스를 제공받을 수 있다.   또한 홈페이지에 취업특강, 취업역량강화 프로그램 및 면접관련 동영상 콘텐츠 등 다양한 채용관련 정보를 제공, 실질적인 구직활동을 돕는다.   특히 이번 박람회에는 AJ카리안서비스, 칠갑농산, 쿠팡풀필먼트유한회사 등 50개 기업이 참여하며, 온라인 채용설명회 등을 통해 구직자를 만날 예정이다. 뿐만 아니라 박람회에 참여한 구직자를 채용했을 경우, 해당 기업에 고용 1인당 20만 원(1개 기업 당 5인 제한)의 채용장려금을 지원할 계획이다.   정도영 경기도 경제기획관은 “이번 박람회에는 많은 도내 우수기업들이 참여하였으며, 중장년에 적합한 다양한 일자리가 준비되어 있다”며 “새로운 시대의 주인공으로서 도전을 두려워하지 마시고 경력과 노하우를 갖춘 중장년 구직자들의 많은 관심과 참여를 바란다”고 말했다.   또한 지난해 박람회에 참가하여 취업에 성공한 A씨는 “박람회 참여를 통해 비대면 입사지원을 이해하는데 많은 도움이 되었다. 중장년이라고 두려워 할 것 없다”라며 비대면 입사지원에 도전하는 구직자들을 응원했다.   한편, 2020년에 열린 박람회에는 71개 기업과 구직자 52

‘2020 경기청년 채용박람회’ 23일 개최. 올해는 온라인으로!

이미지
202020 경기도 온라인 청년채용 박람회’가 11월 23일부터 12월 11일까지 3주간 개최된다. 경기도가 주최하고 경기도일자리재단이 주관하는 ‘경기청년 채용박람회’는 코로나19 등으로 취업에 어려움을 겪고 있는 청년들에게 폭넓은 일자리 선택 기회를 제공하고, 동시에 도내 기업에게 우수인재 채용 기회를 주기 위해 마련됐다. 지난 2018년 시작돼 그 동안 1,956명의 청년이 참여해 152명이 취업에 성공했다. 코로나19로 처음 온라인 개최되는 이번 박람회는 청년에게는 자신의 특성에 맞는 적합한 기업 추천, 기업에는 원하는 인재상에 적합한 구직자 연계, 양쪽 모두에게는 ‘온라인 화상 면접’ 등의 다양한 서비스를 제공한다. 또한 ▲IT ▲교육 ▲제조 ▲화장품 ▲자동차 산업 ▲식품 ▲광고‧홍보 등 여러 분야의 중견, 중소기업 80여 곳이 참여해 온라인 채용을 진행한다. 이 밖에 이력서 상담을 통해 참가자에게 적합한 기업을 추천해주는 온라인 컨설팅과 줌(ZOOM)을 활용해 관심 있는 기업의 멘토와 직접 입사지원, 채용 방법 등의 정보를 얻을 수 있는 온라인 상담회관도 마련된다. 청년취업토크콘서트, 자기PR영상 공모전, 참여자 이벤트 등 다양한 부대행사도 준비돼 있다. 온라인 입사지원과 컨설팅, 상담회관 등 참여를 원하는 청년들은 박람회 기간 동안 해당 홈페이지( www.jobara.net )를 통해 신청하면 된다. 김경환 경기도 청년복지정책과장은 “올해 코로나19로 많은 청년들이 특히 힘든 시간을 보내고 있다. 이번 박람회가 청년과 우수인재를 선발하고자 하는 기업 모두가 만족할 수 있는 행사가 됐으면 한다”며 “우수한 역량과 뜨거운 열정을 갖춘 청년들의 적극적인 참여와 관심을 부탁한다”고 말했다. 출처:  경기도

경기도일자리재단, ‘청년 복지포인트’ 3차 참여자 5천명 모집

이미지
경기도일자리재단 이 청년 노동자들의 처우 개선과 복리후생 지원을 위한 ‘청년 복지포인트’ 3차 참여자 5천명을 공개 모집한다. ‘청년 복지포인트 지원사업’은 경기도 소재 중소․중견기업, 소상공인업체, 비영리법인에서 주 36시간 이상 근무하는 재직자 중 월 급여 260만 원 이하인 만18~34세 도내 거주 청년에게 연간 120만 원 상당의 복지포인트를 지급하는 사업이다. 대상자로 선정되면 선정일로부터 1년간 경기도일자리재단이 운영하며 약 50만 개의 상품을 보유한 ‘경기청년몰’에서 문화생활, 자기개발, 건강관리 등 원하는 상품을 복지포인트로 자유롭게 이용할 수 있다. 모집 기간은 11월 1일 오전 9시부터 11월 16일 오후 6시까지며, ‘경기도 청년 노동자 지원사업 홈페이지( http://youth.jobaba.net )를 통해 신청하면 된다. 재단은 신청자를 대상으로 ▲월 급여 ▲직장건강보험료 3개월 평균납부액 ▲현재 직장 재직기간 ▲경기도 거주기간 등을 종합적으로 심사해 이번 달 중 최종 선정자를 발표할 예정이다. 자세한 사항은 청년 노동자 지원사업 홈페이지를 참고하거나 경기도일자리재단 청년 노동자 지원사업 콜센터(1577-0014)로 연락하면 된다. 한편, 경기도일자리재단은 이번 모집 포함 올해 ‘청년 복지포인트’ 대상자 총 1만7천명을 모집하고 있다. 지난 5월 1차 때는 7천명 모집에 17,416명이 신청해 약 2.5대 1의 경쟁률을, 2차 신청 때는 5천명 모집에 11,396명이 신청해 약 2.3대 1의 경쟁률을 기록한 바 있다. 출처:  경기도일자리재단

경기도, ‘청년 복지포인트’ 2차 참여자 5천명 모집

이미지
경기도 가 청년 노동자들의 복리후생과 처우 개선을 위해 실시 중인 청년 노동자 지원사업의 하나인 ‘청년 복지포인트’ 2차 참여자 5천명을 공개 모집한다. ‘청년 복지포인트 지원사업’은 경기도 소재 중소․중견기업, 소상공인업체, 비영리법인에서 주36시간 이상 근무하는 재직자 중 월 급여 260만 원 이하인 만18세부터 만34세까지의 도내 거주 청년을 대상으로 연간 120만 원 상당의 복지포인트를 지급하는 사업이다. 대상자로 선정되면 경기도일자리재단이 운영하며 약 40만 개 품목의 상품을 보유한 ‘경기청년몰’에서 문화생활, 자기개발, 건강관리 등 원하는 상품을 복지포인트로 자유롭게 이용할 수 있다. 이번 2차 모집 기간은 8월 1일 오전 9시부터 8월 18일 오후 6시까지며, 경기도일자리재단 ‘잡아바’( http://youth.jobaba.net )를 통해 신청하면 된다. 이후 신청자를 대상으로 ▲나이 ▲경기도 거주기간 ▲근무지 ▲근속기간 ▲월 급여 등을 종합적으로 심사해 오는 8월 31일 최종 선정자를 발표한다. 김경환 경기도 청년복지정책과장은 “청년 노동자들의 복리후생을 돕기 위한 이번 사업이 행복한 생활을 하는 데 조금이나마 도움이 되길 바란다”고 말했다. 한편, 경기도는 올해 ‘청년 복지포인트’ 대상자로 총 1만7천명을 모집한다. 지난 5월 1차 때는 7천명 모집에 17,416명이 신청해 약 2.5대 1의 경쟁률을 기록했다. 3차 모집은 11월에 진행할 예정이다. 문의사항은 경기도일자리재단 상담콜센터(1577-0014)로 연락하면 된다. 출처:  경기도

경기도, ‘청년 복지포인트’ 1차 참여자 7천명 모집

이미지
경기도 가 도내 청년 노동자들의 복리후생과 처우 개선을 위한 청년 노동자 지원사업의 하나인 ‘청년 복지포인트’ 1차 참여자 7천명을 공개 모집한다. 30일 도에 따르면 경기도는 올해 ‘청년 복지포인트’ 대상자로 총 1만7천명을 모집한다. 이번 1차 모집에 7천명, 2차와 3차에 각 5천명씩 모집하며, 대상자로 선정되면 연간 120만 원 상당의 복지포인트를 지급받는다. 선정된 대상자는 약 40만 품목의 상품을 보유한 경기청년몰에서 문화생활, 자기개발, 건강관리, 가족친화 등 자신이 원하는 상품을 복지포인트로 자유롭게 이용할 수 있다. 모집 대상은 경기도 소재 중소․중견기업, 소상공인업체, 비영리법인에서 주36시간 이상 근무하는 재직자 중 월 급여 260만 원 이하인 만18세부터 만34세까지의 도내 거주 청년이다. 이번 1차 모집 기간은 5월 1일 오전 9시부터 5월 15일 오후 6시까지며, 경기도일자리재단 ‘잡아바’( http://youth.jobaba.net )를 통해 신청할 수 있다. 이후 신청자를 대상으로 ▲나이 ▲경기도 거주기간 ▲근무지 ▲근속기간 ▲월 급여 등을 종합적으로 평가해 5월 29일 최종 선정자를 발표할 예정이다. 신청과 관련한 자세한 사항은 경기도일자리재단 상담콜센터(1577-0014)로 문의하면 된다. 김경환 경기도 청년복지정책과장은 “청년 복지포인트 사업은 상대적으로 적은 임금과 복지혜택으로 어려움을 겪고 있는 청년 노동자들에게 다양한 복리후생 서비스를 제공하기 위한 사업”이라며 “이 사업을 통해 많은 청년 노동자들이 조금이나마 생활의 여유를 갖는데 도움이 되길 바란다”고 말했다. 한편 지난해에는 ‘청년 복지포인트’ 참여자 17,000명 모집에 총 42,248명이 신청해 약 2.5대 1의 경쟁률을 기록했다. 출처:  경기도

한돈 안전성 홍보와 소비 촉진 위한 한돈 시식 캠페인 개최

이미지
▲ 경기도일자리재단 한돈시식 캠페인 경기도일자리재단 이 지난 20일 부천 주사무소 근처 식당에서 한돈 안전성 홍보와 소비 촉진을 위한 한돈 시식 캠페인을 개최했다. 이날 행사는 아프리카돼지열병 발생으로 돼지고기 소비심리 위축에 따른 가격 하락으로 양돈농가의 어려움이 커져 한돈의 안전성을 홍보하고 소비를 활성화하기 위해 마련됐다. 특히 이날 행사에는 문진영 대표이사를 비롯한 재단 관계자는 물론, 노조 간부 등 20여명이 참석, 한마음 한뜻으로 한돈 살리기 캠페인에 앞장서 눈길을 끌었다. 문진영 대표이사는 “아프리카 돼지열병이 더 이상 양돈농가에서 발생하지 않고 있다 하지만 돼지고기 소비 부진과 가격 하락으로 농가들이 어려움을 겪고 있다”면서 “우리 한돈을 많이 사랑하고 소비해 양돈 농가는 물론 소상공인들이 하루빨리 회복하기를 바란다”고 말했다. 출처:  경기도

‘2020 Hot 트렌드를 읽는 여성유망일자리 설명회’ 개최

이미지
▲ 2020 여성 유망일자리 설명회 포스터 4차 산업혁명 시대를 맞아 급변하는 사회변화의 물결 속에 여성들에게 유망한 일자리는 어떤 게 있을까? 경력보유여성 등 구직여성을 대상으로 최신 트렌드를 반영해 취업정보를 제공하는 설명회가 열린다. 경기도일자리재단 은 오는 12월 10일 오전 10시부터 용인에 위치한 여성능력개발본부 교육동 2층 영상관에서 ‘2020 Hot 트렌드를 읽는 여성유망일자리 설명회’를 개최한다. 이날 설명회는 드림디자이너 최은서 대표가 ‘나를 트렌디하게 만드는 유망직종’을 주제로 ▲4차 산업혁명에 따른 직업 트렌드 변화 ▲2020년 트렌드를 반영한 여성유망직종 등 특강을 진행할 예정이다. 또 미래의 IT 유망직종을 중심으로 2020년도에 경기도일자리재단에서 운영 예정인 IT분야 직업교육훈련과정 설명회도 함께 열린다. 취업을 희망하는 여성은 누구나 행사에 참여할 수 있으며, 온라인 취업지원서비스 ‘꿈날개( www.dream.go.kr )’를 통해 신청할 수 있다. 참석자에겐 다이어리 등 기념품도 제공될 예정이다. 자세한 사항은 경기광역여성새로일하기센터(031-270-9811)로 문의하면 된다. 출처:  경기도

경기청년 해외취업 지원사업 추진, 11월 29일까지 1기 공개 모집

이미지
▲ 베트남 취업과정 모집 포스터 민선7기 경기도 가 도내 청년을 대상으로 실무 중심의 인재 양성과정을 운영, 성공적 해외취업을 위해 발 벗고 나섰다. 경기도는 올해부터 이 같은 내용의 ‘경기청년 해외취업 지원사업’을 추진, 베트남 취업과정 참여자를 모집 중이다. '경기청년 해외취업 지원 사업'은 해외 취업을 희망하는 청년들에게 직무, 언어, 문화 등 맞춤형 교육을 실시, 취업알선부터 사후관리까지 지원하는 사업으로, 민선7기에서 처음으로 추진한다. 프로그램은 연수생의 취업 시기를 고려해 1기와 2기로 나눠 실시된다. 1기 프로그램은 현 정부의 ‘신남방 정책’ 기조에 적극 부응하는 차원에서 베트남에 진출한 국내기업의 생산현장 중간관리자로 근무할 청년들을 대상으로 진행된다. 공고일 기준 만39세 이하 경기도에 거주하는 4년제 대학졸업(예정)자 또는 도내 4년제 대학의 졸업(예정)자면 참여가 가능하다. 연수기간은 2019년 12월부터 2020년 6월까지 총 6개월(국내 2개월, 현지 4개월)간 진행된다. 2기 모집은 2020년 4월부터 시작될 예정이다. 참여자들은 국내에서 어학교육, 직무교육, 소양교육 등을 받은 후, 효과적으로 언어 및 문화를 습득할 수 있도록 현지연수를 받게 된다. 이 사업은 연수 시작 전 구인기업 대상 수요조사를 바탕으로 맞춤형 커리큘럼을 개발·운영하고, 연수생 능력에 따라 조기수료 및 상시 취업을 알선하는 데 특징이 있다. 또한, 현지 연수 및 실습을 통해 구직 후 안정적인 직무를 수행하도록 돕는다. 이 밖에도 국내외 취업박람회 참가, 주요 리쿠르트 업체 및 코트라, 무역협회 등 현지 네트워크를 활용한 수시 취업 알선, 사전 수요조사 발굴기업과의 연계 등 다양한 방법으로 취업을 지원할 예정이다. 오후석 경기도 경제실장은 “최근 아세안(ASEAN)의 급격한 경제 성장으로, 동남아시아에 진출한 한국 제조기업의 한국인 중간 관리자에 대한 수요가 많다”며 “이에 맞춰 현지에 적합한 맞춤형 인재를 양

경기도일자리재단, 2022년까지 총 6000여 명 숙련건설인력 육성

이미지
▲ 경기도일자리재단-LH 업무협약 체결 경기도일자리재단 과 한국토지주택공사 가 2022년까지 총 6,000여 명의 숙련건설인력을 육성하기로 했다. 양측은 19일 ‘새로운 경기 좋은 건설일자리 종합 계획’의 일환으로 ‘숙련건설인력 양성 및 취업지원’ 업무협약을 체결했다. 이번 협약은 숙련인력 부족으로 안전사고 발생 및 품질저하를 겪고 있는 건설현장을 위해 경기도의 다양한 교육 인프라를 활용해 숙련건설인력을 육성하고, 현장실습 및 취업지원을 통해 건설 분야 일자리를 창출하고자 마련됐다. 협약에 따라 경기도일자리재단은 올해 건설분야 취업을 원하는 만 18세 이상 경기도민을 대상으로 건축기초(철근/콘트리트), 건축시공(조적/미장/타일/목공), 건축설비 등 10개 직종 400명을 양성, 현장실습 및 취업지원을 통해 공공부문에 숙련인력을 공급한다. 한국토지주택공사는 건설기능인력의 현장실습 및 취업지원과 공공건설 사업장 정보 및 참여기업DB 제공, 건설직종 필요인력 및 훈련과정 수요조사, 건설기능인력양성 사업홍보 등을 공동으로 추진한다. 아울러 양측은 향후 2022년까지 총 6,000여 명의 숙련인력을 육성하고, 근로환경 개선, 고용안전성 확보, 안전한 작업환경 구축, 건설근로자 권익보호 등을 통해 공정하고 안전한 건설현장과 좋은 건설일자리를 만드는데 노력한다. 이날 협약식에는 경기도일자리재단 문진영 대표이사와 한국토지주택공사 장충모 경기지역본부장 등 관계자 20여명이 참석했다. 출처:  경기도

경기도일자리재단, 1인 창조기업 지원센터 입주기업(여성) 모집

이미지
▲ 1인 창조기업 지원센터 전경 경기도일자리재단 은 2019년도 하반기 1인 창조기업 지원센터 입주를 희망하는 여성 기업인(예비창업자)을 오는 9월 3일부터 5일까지 모집한다고 29일 밝혔다. 기술적·창의적 아이디어를 바탕으로 성공 창업에 도전하는 여성이면 누구나 신청할 수 있으며, 서면 및 면접심사를 통해 모두 4개 기업을 선정할 계획이다 입주기업으로 선정되면 공용 사무공간이 제공되고, 지식재산권·전시회·마케팅 지원 등 선택형 사업비, 전문가자문(세무, 회계, 법률 등), 맞춤형 창업교육 등 다양한 지원을 받을 수 있다. 또 유관기관 간 네트워크를 통한 업무협약, 프로젝트 연계 등 다양한 창업지원 인프라도 활용할 수 있다. 자세한 사항은 꿈마루 홈페이지( www.womenpro.go.kr ) 공지사항을 참고하거나, 1인 창조기업 지원센터(031-270-9766)로 문의하면 된다. 홍춘희 여성능력개발본부장은 “창의적인 아이디어를 가진 여성기업인들의 적극적인 참여를 바란다”고 말했다. 출처:  경기도

‘새로운 경기 징검다리 일자리 사업’ 3기 참여자 모집

이미지
▲ 경기도일자리재단 홈페이지[https://gjfin.saramin.co.kr] 경기도일자리재단 은 오는 26일까지 ‘새로운 경기 징검다리 일자리 사업’의 3기 참여자를 모집한다고 22일 밝혔다. ‘새로운 경기 징검다리 일자리 사업’은 경기도 취업취약계층을 대상으로 공공.공익분야의 일 배움 기회를 제공해 직업역량을 배양하고 민간 일자리까지 연계하는 사업이다. 모집 인원은 총 44명으로 사업 참여자들은 시급 1만원의 보수와 주휴 및 연차수당, 4대보험을 지원받게 되며, 직무능력ㆍ취업역량향상 교육과 취업연계 서비스 등을 제공받는다. 교육비 최대 30만원, 자격증취득비 최대 10만원도 지원받을 수 있다. 만 18세 이상 미취업 경기도민 중 기준중위소득 100%이하이거나 취업취약계층이라면 지원 가능하며 온라인 홈페이지( https://gjfin.saramin.co.kr )에서 접수할 수 있다. 선발은 서류 및 면접심사로 진행되며 1차 서류심사 합격자를 대상으로 8월 중 면접이 진행된다. 자세한 사항은 일자리플랫폼 ‘잡아바( www.JOBaba.net )’ 홈페이지를 확인하거나 경기도일자리재단 청년지원팀(031-270-9700)으로 문의하면 된다. 출처:  경기도

경기도일자리재단, ‘패션·유통 매장관리 전문인력 양성’ 교육생 20명 모집

이미지
▲ 경기도일자리재단-LF글로벌휴먼스 패션유통 매장관리 전문인력 양성과정 협약 경기도일자리재단 은 경기도 패션 산업 전문인력을 양성하기 위해 ‘패션·유통 매장관리 전문인력 양성’ 과정 교육생을 모집한다고 22일 밝혔다. ‘패션·유통 매장관리 전문인력 양성과정’은 도내 청년 여성들을 위해 서비스 산업 일자리를 창출하고자 마련된 교육프로그램이다. 교육은 ▲매장관리 기초 소양교육 ▲매장 실전업무 ▲선진패션·리테일 사례 연구 ▲매장설계 및 관리 전략 등의 내용으로 7월 10일부터 8월 23일까지 총 128시간 동안 진행될 예정이다. 교육 신청은 6월 27일까지로 경기도 내 거주하는 청년 여성이라면 누구나 신청가능하며, 경기도일자리재단 여성능력개발본부(북부) 홈페이지( https://www.gjf.or.kr/womanpia )를 통해 가능하다. 한편, 경기도일자리재단은 지난 17일 ㈜LF글로벌휴먼스와 교육 운영에 대한 업무협약을 체결했다. 이번 협약으로 경기도일자리재단과 LF글로벌휴먼스는 교육생 선발면접부터 함께 진행해 양질의 교육생을 선발하고, 매장의 채용 수요 발생 시 우수한 교육생들을 대상으로 별도의 면접 없이 채용을 지원하기로 협의했다. 경기도일자리재단 홍춘희 여성능력개발본부장은 “앞으로도 이러한 교육을 운영해 민·관이 서로 협력하여 양질의 일자리를 창출하고 지역경제 활성화에도 기여할 수 있도록 지원하겠다”고 말했다. 교육에 대한 자세한 사항은 여성능력개발본부(북부) 홈페이지를 참고하거나 역량개발2팀(031-270-9840)으로 문의하면 된다. 출처:  경기도

경기도일자리재단 여성능력개발본부, ‘인사노무사무원 양성과정’ 교육생 모집

이미지
▲ 인사노무사무원양성과정 교육생 모집 경기도일자리재단 여성능력개발본부(북부)는 오는 12일까지 ‘인사노무사무원 양성과정’ 교육생 20명을 모집한다고 4일 밝혔다. ‘인사노무사무원 양성과정’은 도내 경력단절 여성과 취업 희망 여성들에게 취업 기회를 제공하고, 도내 중소기업의 전문인력 수요 충족을 위해 마련된 교육 프로그램이다. 교육은 4월 22일부터 6월까지 총 175시간 실시되며, 교육생들에게는 직업소양 교육, 인사·노무 관련 직무전문 교육 등이 제공된다. 이력서 작성 교육이나 면접 요령 등 취업지원 서비스도 함께 제공된다. 도내 경력단절 여성과 관련 직종 취업희망 여성 모두 지원할 수 있으며, 여성능력개발본부(북부) 홈페이지( www.gjf.or.kr/womanpia/index.do )에서 참가 신청서를 받아 작성해 이메일( aej3612@gjf.or.kr )로 접수하면 된다. 교육생은 서류 심사 및 집단상담 프로그램, 면접 심사를 통해 최종 선발된다. 자세한 사항은 홈페이지를 참조하거나 경기도일자리재단 여성새일2팀(031-270-9878)으로 문의하면 된다. 출처:  경기도

4차 산업혁명 맞춤형 전문인력 양성, ‘IoT스페셜리스트 양성과정’ 교육생 모집

이미지
▲ 부천IoT혁신센터 경기도 와 경기도일자리재단 은 4월 12일까지 2019년도 ‘IoT스페셜리스트 양성과정’ 교육생 20명을 모집한다고 밝혔다. ‘IoT스페셜리스트 양성과정’은 4차 산업혁명 시대 맞춤형 전문인력을 양성하고 기업과 연계한 체계적인 실무교육을 통해 구인-구직 미스매치를 해소하기 위해 마련된 교육이다. 경기도 거주 만 34세 이하 미취업 청년 누구나 신청 가능하며, 온라인취업지원서비스 ‘꿈날개( www.dream.go.kr )’에서 무료 회원가입 후 접수하면 된다. 교육생은 신청자 중 면접을 통해 고득점 순으로 선발한다. 교육은 부천IoT혁신센터에서 총 6개월간 실시되며, ▲IoT 개요 ▲HTML/CSS, JavaScript ▲JAVA, 아두이노 등 현장 실습 교육 450시간, ▲IoT콘텐츠 기획 ▲IoT콘텐츠 디자인 ▲4차산업 현장기업 연계 프로젝트 과업 수행 등 실무 프로젝트 중심 교육 240시간으로 구성된다. 자세한 사항은 꿈날개 홈페이지 또는 경기도일자리재단 청년구직팀(031-270-9966)으로 문의하면 된다. 출처:  경기도

경기도일자리재단, ‘1인 창조기업 지원센터’ 입주 여성기업 모집

이미지
▲ 경기도 용인시 1인창조기업지원센터 공용 사무공간 모습 경기도일자리재단 은 오는 11일부터 5일간 ‘1인 창조기업 지원센터’에 신규 입주할 여성기업을 모집한다고 3일 밝혔다. 경기도 용인시 기흥구에 위치한 센터에는 전체 30개 업체가 입주할 수 있으며, 이번 모집을 통해 10개 기업을 선정한다. 경기도 소재 여성 예비창업자 및 창업 2년 이내 1인 여성기업이라면 누구나 신청할 수 있다. ‘1인 창조기업 지원센터’는 경기도 경력단절 여성의 사회 재진출을 지원하는 곳으로, 입주기업은 공용 사무공간을 최대 2년까지 사용할 수 있다. 유관기관 프로젝트 협업 등 다양한 창업지원 인프라를 활용할 수 있으며, 지식재산권 등록, 전시회, 마케팅 등이 지원되며 세무·회계·법률 등 전문가 자문, 맞춤형 창업교육 등을 지원받을 수 있다. 1차 서면심사와 2차 면접심사로 이뤄지며, 경기도 여성창업플랫폼 꿈마루 홈페이지( www.womenpro.go.kr )에서 신청 서식을 다운로드 받아 작성 후 이메일 및 방문·우편 접수하면 된다. 자세한 사항은 꿈마루 홈페이지 및 경기도일자리재단 역량개발1팀(031-270-9766)으로 문의하면 된다. 출처: 경기도

경기도기술학교 1년 과정 교육생 300명 모집

이미지
▲ 경기도기술학교 컴퓨터시스템학과 실습 모습 경기도일자리재단은 오는 2월 17일까지 ‘2019학년도 경기도기술학교 1년 정규과정’ 교육생을 모집한다고 3일 밝혔다. 경기도기술학교의 1년 정규과정은 전액 무료이며, 교육생들에게는 매월 20만원의 교육훈련수당을 지급하고 원거리 교육생들에게는 기숙사도 무료로 제공한다. 올해 정규과정 모집 분야는 ▲첨단기계학과(기계CAD/CAM 과정), ▲전기에너지학과(전기설비·전기제어 과정), ▲특수용접학과(특수용접 과정), ▲컴퓨터시스템학과(컴퓨터시스템 & IoT makers 과정), ▲산업디자인학과(멀티디자인 과정), ▲자동차정비학과(자동차정비 과정) 등 6개 학과 7개 과정이다. 모집 인원은 총 300명으로, 신청은 경기도기술학교 홈페이지( https://www.gjf.or.kr/gti/index.do )를 통해 진행하며, 만 15세 이상 경기도에 주민등록이 된 사람이면 누구나 가능하다. 원서접수 마감 이후 접수자 전원을 대상으로 2월 19일 면접이 진행되며, 합격자 발표는 2월 22일 오후 경기도기술학교 홈페이지를 통해 공지될 예정이다. 한편, 경기도기술학교는 2019학년도 상반기 단기과정 교육생도 모집하고 있다. 모집 기간은 3월 19일까지이며 온라인을 통해 접수할 수 있다. 모집 분야는 ▲특수용접학과(특수용접/야간과정, 전기용접/주말과정), ▲첨단기계학과(CNC선반&머시닝센터 과정), ▲전기에너지학과(전기설비 과정), ▲자동차정비학과(자동차정비 과정), ▲컴퓨터시스템학과(3D프린터실무 과정), ▲산업디자인학과(컬러리스트 과정) 총 6개학과 7개 과정이다. 자세한 사항은 경기도기술학교 홈페이지를 참고하거나 경기도기술학교 교육운영팀(☎031-270-9932~8)으로 문의하면 된다. 출처: 경기도

경기도일자리재단, 2019 ‘새일여성인턴’ 참여기업 및 인턴 283명 선착순 모집

이미지
▲ 경기도일자리재단 전경 경기도일자리재단은 경력단절 여성들의 취업지원을 위해 ‘새일여성인턴제도’를 운영하고 참여기업과 인턴을 모집한다고 1일 밝혔다. ‘새일여성인턴제도’는 여성 고용에 대한 편견을 해소하고 경력단절 여성이 체계적으로 노동시장에 재진입할 수 있도록 지원하기 위해 지난 2009년부터 운영 중이다. 참여기업이 여성인턴 1명을 채용할 경우 3개월 간 매월 60만원씩 지원받게 되며, 인턴 종료 후 정규직으로 전환해 3개월 이상 고용할 경우 기업과 인턴에 각각 취업장려금 60만원을 추가로 지급한다. 올해 지원하는 여성인턴 규모는 총 283명으로 지원금이 소진될 때까지 선착순으로 신청을 받는다. 기업이 참여하려면 상시근로자 수 5인 이상 1천명 미만, 4대보험 가입, 최저임금법 준수업체여야 하며 IT기업의 경우 상시근로자 수 2인 이상도 신청할 수 있다. 인턴 참여자는 전일제 인턴은 주당 35시간 이상, 시간제 인턴은 주당 20~35시간 근무하게 된다. 참가를 희망하는 기업과 여성은 경기도일자리재단 여성새로일하기센터(이하 새일센터)를 통해 구직·구인 등록 후 신청서를 제출하면 된다. 6개월 이상의 경력단절여성과 결혼이민여성, 북한이탈주민, 한부모여성 등 취업 취약계층은 우선지원 대상이다. 자세한 사항은 경기광역새일센터(용인, 031-270-9812), 경기IT새일센터(용인, 031-270-9805), 경기북부광역 및 북부새일센터(의정부, 031-270-9900)로 문의하면 된다. 출처: 경기도

경기도일자리재단, 상반기 여성IT직업훈련과정 모집

이미지
▲ 경기도일자리재단 홈페이지[www.gjf.or.kr] 경기도일자리재단이 도내 경력단절여성들의 재취업 지원을 위한 ‘2019년 여성IT직업교육훈련과정’을 개설하고 상반기 교육생 160명을 모집한다고 밝혔다. 이번 여성IT직업교육과정은 3월 14일부터 총 8개 과목이 운영되며 각 과정마다 1일 6시간씩 주 5일, 총 1~4개월 간 진행된다. 개설과목은 ▲웹&앱 UX/UI 디자인 스페셜리스트 ▲디지털마케팅 콘텐츠 크리에이터 ▲PHP Back-end개발 ▲온라인쇼핑몰 전문가 ▲전산회계&세무실무 ▲미디어 모션 그래픽 ▲(고급)UX/UI 디자인 포트폴리오 실무 프로젝트 ▲(고급)UX/UI 웹퍼블리셔 포트폴리오 실무 프로젝트 등이다. 고급과정을 제외한 모든 과정은 용인시 소재 여성능력개발본부(남부)에서, 2개 고급 과정은 서울 서초구 소재 ‘아카데미정글’에서 진행된다. 경기도일자리재단은 교육생들을 대상으로 IT전문 직업교육과 함께 1:1맞춤형 취업 컨설팅, 취업대비 면접교육, 포트폴리오 코칭, IT기업 취업 매칭 등의 취업연계 서비스도 지원할 계획이다. 또한 어린 자녀를 둔 교육생도 육아 걱정 없이 교육을 받을 수 있도록 재단 내 보육시설도 이용할 수 있다. 모집마감은 3월 10일까지이며 경기도 내 거주하는 미취업여성이면 누구나 신청할 수 있다. 참가신청은 경기도일자리재단(www.gjf.or.kr) 혹은 온라인취업지원서비스 ‘꿈날개( http://www.dream.go.kr )’ 홈페이지에서 가능하다. 교육생은 신청자 중 면접과 필기시험을 거쳐 고득점 순으로 선발된다. 자세한 사항은 경기도일자리재단 여성새일1팀(031-270-9772~3, 8)으로 문의하면 된다. 출처: 경기도

2019학년도 경기도기술학교 1년과정 무료 교육생 모집

이미지
▲ 경기도기술학교 특수용접과 실습 모습 경기도일자리재단은 12월 16일까지 ‘경기도기술학교 2019학년도 1년과정 무료기술교육생’ 300명을 모집한다. 경기도기술학교 기술교육은 전액 도비 지원을 통한 무료과정으로 교육생들은 무료교육 이외에 20만원의 교육훈련수당도 지원받을 수 있다. 원거리 교육생에게는 기숙사도 제공된다. 모집 분야는 ▲첨단기계학과(기계CAD/CAM 과정) ▲전기에너지학과(전기설비·전기제어 과정) ▲특수용접학과(특수용접 과정) ▲컴퓨터시스템학과(컴퓨터시스템 과정) ▲자동차정비학과(자동차정비 과정) ▲산업디자인학과(멀티디자인 과정) 등 6개 학과 7개 과정이다. 원서 접수는 만 15세 이상 경기도민 누구나 가능하며 경기도기술학교 홈페이지( https://www.gjf.or.kr/gti/index.do )를 통해 온라인으로 접수할 수 있다. 원서접수 마감 이후 12월 18일 접수자 전원을 대상으로 면접이 진행되며, 합격자 발표는 12월 21일 경기도기술학교 홈페이지를 통해 공지될 예정이다. 자세한 내용은 경기도기술학교 홈페이지를 참고하거나 경기도기술학교 교육운영팀(031-270-9933)으로 문의하면 된다. 출처: 경기도