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▲ 한국폴리텍대학 홈페이지[www.kopo.ac.kr] 한국폴리텍대학 (이하 폴리텍)은 오는 11월 1일부터 2020학년도 직업훈련과정 신입생을 모집한다. 전국 34개 캠퍼스 165개 학과에서 5,515명을 선발한다. 모집인원은 전문기술과정 3,268명, 일반계고 위탁과정 1,287명, 하이테크과정 960명이며, 과정별로 자격 기준(나이 또는 학력)이 상이하다. 국가기간.뿌리산업 직종 중심의 ‘전문기술과정’은 만 15세 이상 미취업자라면 학력에 관계없이 누구나 지원할 수 있다. 일반계고 3학년 진급 예정 학생도 위탁교육을 통해 폴리텍에서 직업훈련을 받을 수 있다. ‘전문기술과정’ 지원 자격에 학력 제한이 없다보니, 대학을 졸업하고 직업훈련으로 선회하는 고학력자의 비율도 높게 나타난다. 최근 3년간 고학력자 입학 비율은 평균 47.0%에 달했고, 특히 올해에는 51.5%로 과반수를 넘어섰다. 김종진 학사부장은 “어른들이 ‘공부 안 할 거면 기술이나 배워라’ 하던 말은 요즘 현실과 동떨어진 이야기”라며 “고학력자의 직업훈련 수요가 늘어난 만큼 이들의 눈높이에 맞는 교육훈련과정을 확대해 나갈 방침”이라고 말했다. 실제 폴리텍은 2년제 대학 이상 졸업(예정)자를 신산업 분야 선도 인력으로 양성하는 ‘하이테크과정’ 모집정원을 올해 775명에서 960명까지 크게 늘렸다. 이 과정은 2017년 정규과정 편성 이래 입시경쟁률이 지속적으로 증가하는 추세다. 하이테크과정 전용 훈련기관인 분당 융합기술교육원의 경우 서울 소재 대학, 국외 유학파 출신이 지원 비율이 평균 37.0%에 달한다. 폴리텍은 신산업 직업훈련 확대를 위해 전담 교육훈련시설도 확충한다. 내년 3월 경기도 광명에 개원하는 ‘광명융합기술교육원’은 미래 유망산업 직종으로 학과를 구성하고 ‘하이테크과정’으로 운영한다. 더불어 기존 ‘섬유패션캠퍼스’를 ‘영남신기술캠퍼스’로 명칭을 변경하고, 신산업분야의 스마트자동화과 이전 배치, 스마트물류과를 신설해 신기술 교육훈련 중점 캠퍼스로 전

▲ 전문기술과정 및 하이테크과정 비교 지난해 대졸자 취업률은 66.2%로, 3명 중 1명은 ‘고학력 미취업자’로 나타났다. 높은 학력은 제쳐두고, 기술로 취업의 벽을 넘으려는 청년들이 있어 이목을 끈다. 폴리텍 은 2016년 하이테크과정을 도입했다(2016년은 시범운영). 신산업분야 기술 인재를 양성해 청년 일자리를 늘리고 4차 산업혁명에 대응하기 위해서다. 산업 변화에 따라 학과를 신설·개편하면서 고학력자 수준에 맞는 커리큘럼을 갖췄다. 올해 하이테크과정은 595명 모집에 1,757명이 지원했다. 평균 경쟁률은 2.95:1을 기록했다. 2017년 정규과정 편성 이래 3년 연속 증가 추세다. 특히, 성남캠퍼스 생명정보시스템과(5.76:1), 융합기술교육원 생명의료시스템과(5.45:1), 인천캠퍼스 전기에너지시스템과(3.96:1) 순으로 높은 경쟁률을 보여, 4차 산업혁명의 핵심 기술인 바이오, 에너지 분야에 대한 관심을 알 수 있다. 한편, 입학자의 학력도 높아졌다. 최근 3년간 전문대학 학력 소유자는 줄어든 반면, 4년제 대학 학력 소유자는 증가했다. 인문계 전공자의 교육 참여도 눈에 띈다. 올해 인문계 전공자 비율은 43.0%로, 5명 중 2명꼴이다. 2017년 고등교육기관 졸업자 취업통계조사 결과 공학계열 취업률은 70.1%로 평균을 웃돌았다. 인문계열은 56.5%로 전체 중 가장 낮았다. 인문계 전공자의 기술교육 참여는 이공계에 비해 상대적으로 더 심각한 취업난이 반영된 결과다. 여성의 직업교육 참여도 눈여겨볼만하다. 지난해 여성 입학자 비율은 20.4%인 반면, 올해는 28.2%로 증가했다. 전문기술과정(직업훈련과정) 보다 18.5%p 높은 수치다. 뿌리 기간산업 직종에 비해 여성들의 진입 장벽이 낮아졌다는 얘기다. 폴리텍 관계자는 “융합 기술이 집적된 신산업분야는 섬세함과 창의적 사고가 중요해 여성 친화적이다”고 설명했다. 입학자의 연령대도 낮아지고 있다. 만29세 이하 입학자는 2018년 65.0